
? ? ? 6月9日至11日,,,集团领武士才训练营走进深圳华为总部和中兴通讯,,,举行数字化转型专题培训班。。。集团党委书记、董事长白涛加入培训活动并作总结讲话,,,集团党委副书记、总司理肖志平作开班发动,,,集团党委委员、总会计师罗俊晖对推进集团财务共享中心建设提出事情要求。。。集团向导班子成员、外部董事、总部各部室主要认真人及各企业董事长、总司理等共60余人加入学习培训。。。

? ? ? ?本次培训班旨在深度对标行业一流、学习优异治理履历和数字化转型实践,,,坚定推动集团数字化转型,,,强化集团“十四五”战略妄想落地。。。在为期三天的学习培训中,,,来自华为的资深讲师和中兴通讯的相关专家划分围绕企业数字化转型、立异治理与战略、财务共享实践等专题举行了理论与要领探讨和实践分享,,,组织开展了小组钻研、案例剖析、旅行交流,,,宁夏伊品生物公司先容了财务共享建设履历。。。学员连系事情现实,,,对集团和各企业推进数字化转型事情举行了深入钻研,,,交流分享了学习培训体会,,,明确了本单位下一步数字化转型的目的偏向、事情使命和现执行动。。。

? ? ? ?肖志平在开班发动中强调,,,目今集团数字化转型已进入攻坚期,,,要坚定集团数字化转型的刻意信心;;;;要学习华为、中兴等优异企业的数字化转型乐成履历,,,站在优异标杆的肩膀上,,,高标准打造“数字乐发Vll官网”生长系统,,,走出一条切合集团生长要求、契合企业现实的乐发Vll官网数字化转型之路;;;;要进一步加大数字化投入和激励力度,,,细化步伐,,,为集团数字化建设提供有力包管,,,为集团和企业高质量生长赋智赋能。。。

? ? ? ?白涛在关闭讲话中强调,,,举行集团领武士才数字化转型专题培训班是贯彻落实省委第十三次党代会精神的详细行动,,,集团和各企业认真人要充分认清推进数字化转型的重大意义,,,一直提升站位,,,拓宽视野,,,掌握重点,,,统策划划,,,一连用力,,,久久为功,,,充分调动各方面资源,,,推动集团数字化建设取得扎实效果。。。一要提升站位,,,统一头脑,,,树立一连厘革看法,,,大力推进转头脑、转组织、转能力,,,特殊是各企业主要认真人,,,要一直增强学习立异、转变头脑认知,,,坚定推进数字化转型的刻意。。。二要对标一流和标杆企业,,,强化学习,,,一直提升推进数字化转型的能力,,,集团及各企业向导要自动对标华为、中兴等数字化转型标杆企业,,,学习借鉴其乐成履历,,,强化互联网意识、数字化头脑,,,找准集团和各企业数字化转型的要领路径。。。三要勇于立异,,,聚焦营业现实需要和要害问题大胆探索,,,迅速翻开集团数字化转型的新时势,,,要紧跟时代程序,,,捉住营业痛点,,,聚焦降本增效和营业竞争力提升,,,起劲运用现代信息手艺推动治理厘革,,,赋能工业升级,,,一连牢靠和提升集团制造业竞争优势。。。集团总部有关部分和各企业要盘货数字资源,,,理清下一步目的使命,,,形成事情方案和详细行动,,,为集团高质量迈进天下500强打造强劲引擎。。。
? ? ? ?培训时代,,,华为高级副总裁、CIO陶景文,,,华为高级副总裁、华为云CEO张平安,,,中兴通讯执行副总裁、首席运营官谢俊石划分与集团向导就数字化转型之道举行了深入探讨,,,并在华为总部举行了“乐发Vll官网-华为制造业数字化转型联合立异中心”揭牌签约仪式。。。